Governança Corporativa

Ética, Transparência e Compliance

As boas práticas de Governança Corporativa e compliance constituem um pilar de sustentação para os negócios da Sanemar. Nossa prioridade é atuar sempre orientados pela ética, integridade e transparência.

Alinhados com a Lei nº 12.846, de 1º de agosto de 2013, conhecida como “Lei Anticorrupção”, adotamos mecanismos e procedimentos de compliance na cultura corporativa da Companhia.

O termo compliance tem origem no verbo em inglês to comply, que significa agir de acordo com as regras. Resulta na implementação de políticas éticas e diretrizes para a gestão de um negócio, vinculadas a combater, evitar, detectar e tratar qualquer desvio de conduta ou inconformidades legais que possam ocorrer, inclusive vantagens ilícitas para empregados, diretores, representantes, parceiros e ao cidadão de modo geral.

A Sanemar vai garantir o amplo acesso a informações relevantes sobre as atividades, os negócios, as decisões empresariais e os dados contábeis financeiros. Além de incluir o respeito à vida em todas as suas formas, à diversidade e aos direitos humanos, o cuidado com a qualidade de vida, à saúde, o meio ambiente e a segurança.

Os princípios estabelecidos no Código de Conduta Ética e Integridade devem ser observados por todos os integrantes da Sanemar independente do nível hierárquico, cabendo aos gestores e lideranças o papel adicional de divulgar e assegurar o cumprimento das normas nas áreas de trabalho. Serão consideradas faltas graves condutas que caracterizem infração a qualquer princípio deste Código, bem como aquelas em desconformidade com leis e padrões éticos da sociedade.

Com essas medidas caminhamos para a construção de uma empresa sólida, confiável, social e ambientalmente responsável.